Bis wann gilt die BRK Entgelttabelle?
Die hier hinterlegten Werte gelten ab 01.01.2025 und sind unbefristet, bis eine neue Tarifrunde sie ablöst.
Tarifvertrag-Online
Wohlfahrt · BRK (Bayerisches Rotes Kreuz)
BRK Entgelttabelle – Bayerisches Rotes Kreuz
BRK: 55 Gruppen von R 13 bis EG 1, gültig 01.01.2025 bis unbefristet (Vollzeit 38,5 Std./Woche).
Die offiziellen Tariftabellen des Bayerischen Roten Kreuzes mit Gültigkeit ab 01.01.2025: Rettungsdienst (R 3 bis R 13, u. a. Notfallsanitäter/innen), Pflege (P 5 bis P 14), Sozial- und Erziehungsdienst (S 2 bis S 18, u. a. Erzieher/innen) und Allgemeine Verwaltung (EG 1 bis EG 15) mit bis zu sechs Entwicklungsstufen. Mit dem Darstellungs-Umschalter wechselst du zwischen Monatsbrutto, Stundenlohn und Jahresbrutto; ein Klick auf einen Wert öffnet den Rechner mit der passenden Gruppe und Stufe.
Gültig01.01.2025 – unbefristetVollzeit38,5 Std./Woche
Entgelttabelle BRK
Darstellung
Entgelttabelle BRK mit Monatswerten. Klick auf einen Wert öffnet den Rechner mit dieser Gruppe und Stufe.
Hinweis zur BRK-Tabelle
Hinterlegt sind die vom BRK als Arbeitgeber veröffentlichten Tariftabellen (Stand 01.01.2025, +7,5 %; Vollzeitbasis 38,5 Std./Woche, Notfallrettung mit abweichenden Arbeitszeitmodellen). Die Tarifrunde 2026 mit ver.di läuft noch - bis zu einem Abschluss gilt dieser Stand weiter. Zulagen (z. B. Pflegezulage 120 Euro) und eine etwaige Jahressonderzahlung sind nicht enthalten.
Häufige Fragen
Kurze Antworten zur BRK Entgelttabelle.
Welche Gruppen enthält die BRK Entgelttabelle?
Die Tabelle umfasst 55 Gruppen von R 13 bis EG 1 mit ihren jeweiligen Stufen bzw. Berufsjahren.
Sind die Werte brutto oder netto?
Die Tabelle zeigt tarifliche Bruttowerte für Vollzeit. Den Nettobetrag schätzt der zugehörige Rechner anhand deiner Angaben.
Wie wird aus dem Monatsbrutto der Stundenlohn?
Der Stundenlohn ergibt sich rechnerisch aus dem Monatsbrutto geteilt durch die durchschnittlichen Monatsstunden (Wochenstunden × 52 ÷ 12). Vollzeit entspricht hier 38,5 Wochenstunden.
Gelten die Werte auch bei Teilzeit?
Die Tabelle zeigt Vollzeitwerte (38,5 Std./Woche). Bei Teilzeit besteht Anspruch auf den entsprechenden Anteil; im Rechner lässt sich die Arbeitszeit in Prozent einstellen.
Wie komme ich von der Tabelle zum Rechner?
Jeder Tabellenwert ist klickbar und öffnet den Rechner mit der passenden Gruppe und Stufe vorausgefüllt - dort lassen sich Arbeitszeit, Steuerklasse und weitere Angaben für die Netto-Schätzung anpassen.
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Quellen und Datenstand
Vergütung im BRK - offizielle Tariftabellen (Rettungsdienst, Pflege, SuE, Verwaltung), gültig ab 01.01.2025, Stand 01.01.2025. Bayerisches Rotes Kreuz (Arbeitgeber), gültig ab 01.01.2025 (unbefristet).
Bayerisches Rotes Kreuz steigert Tarifentgelte (+7,5 % zum 01.01.2025), Stand 01.01.2025. Haufe, gültig ab 01.01.2025 (unbefristet).
Diese Datenversion ist laut Quellen unbefristet; neue Tarifrunden können die Werte ändern.
- Eigenständiges BRK-Tarifwerk (ver.di) mit vier Tabellen: Rettungsdienst (R 3 bis R 13), Pflege (P 5 bis P 14), Sozial- und Erziehungsdienst (S 2 bis S 18) und Allgemeine Verwaltung (EG 1 bis EG 15) mit bis zu sechs Entwicklungsstufen.
- Vollzeitbasis 38,5 Std./Woche (z. B. Krankentransport, Verwaltung); in der Notfallrettung gelten abweichende Arbeitszeitmodelle mit Bereitschaftsanteilen - der rechnerische Stundenlohn ist dort nur eine grobe Orientierung.
- Zulagen (z. B. Pflegezulage 120 Euro/Monat seit 01.01.2025) und eine etwaige Jahressonderzahlung sind nicht eingerechnet.
- Die Tarifrunde 2026 läuft noch; bis zu einem Abschluss gilt der Stand 01.01.2025 weiter.