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MFA Gehaltstabelle 2026

Finde dein MFA-Tarifgehalt über die Tätigkeitsgruppe I bis VI und deine Berufsjahre. Die Tabelle zeigt den Stand ab 01.01.2026 einschließlich der neuen Stufe ab dem 33. Berufsjahr. Ein Gehaltswert öffnet den vorbelegten MFA-Rechner.

Gültig01.01.2026 – 31.12.2026Vollzeit38,5 Std./Woche

Entgelttabelle MFA

Darstellung

Entgelttabelle MFA mit Monatswerten. Klick auf einen Wert öffnet den Rechner mit dieser Gruppe und Stufe.

Bei Anwendung des kommunalen TVöD: TVöD-VKA-Tabelle.

Welche MFA-Tätigkeitsgruppe passt zu dir?

Gruppe I umfasst Aufgaben der MFA-Ausbildung. In II und III kommen spezialisierte Aufgaben hinzu; IV betrifft selbstständige Aufgaben in komplexen Arbeitsbereichen. V und VI setzen leitungsbezogene beziehungsweise leitungs- und führungsbezogene Tätigkeiten voraus. Entscheidend sind die übertragenen Aufgaben und die jeweiligen Qualifikationsanforderungen, nicht allein die Berufsjahre.

Zur MFA-Eingruppierung mit Voraussetzungen und Gruppenvergleich. Die vollständigen Merkmale stehen in § 3 Absatz 4 des Gehaltstarifvertrags.

So liest du die Berufsjahre in der Tabelle

Die Spalten zeigen die Berufsjahresabschnitte; die Zeilen zeigen die Tätigkeitsgruppe. Berufsjahre zählen grundsätzlich ab dem Monat der bestandenen Prüfung. Anrechnungsregeln, etwa für Elternzeit, stehen in § 11 des Manteltarifvertrags. Berufsjahre und Betriebszugehörigkeit sind unterschiedliche Größen.

MFA-Weihnachtsgeld

  • ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit: 70 % des Monatsentgelts
  • im 1. Jahr der Betriebszugehörigkeit: 50 % des Monatsentgelts
  • Auszahlung: mit dem Entgelt für Dezember
  • Anspruch: Fällig zum 1. Dezember; im ersten Jahr der Betriebszugehörigkeit 50 %, danach 70 % des regelmäßigen Bruttomonatsgehalts. Anspruch, anteilige Zahlung und mögliche Rückzahlung richten sich nach § 12 MTV MFA.
  • Der Rechner setzt vereinfacht 70 % an (ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit); eine Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen erfolgt nicht.
Ausbildungsvergütung
Separat dokumentierte Monatswerte (Gehälter ab 01.01.2026). Sie sind nicht Teil des Hauptrechners mit Netto-Schätzung.
AusbildungsjahrMonatsbrutto
1. Ausbildungsjahr1.050,00 €
2. Ausbildungsjahr1.150,00 €
3. Ausbildungsjahr1.250,00 €

Ab 01.01.2026 (§ 4 Gehaltstarifvertrag).

Ausbildungsvergütung, Tarifstand Gehälter ab 01.01.2026. Maßgeblich bleibt der Tarifvertrag.

Älterer Tarifstand: Gehälter ab 01.01.2025
AusbildungsjahrMonatsbrutto
1. Ausbildungsjahr1.000,00 €
2. Ausbildungsjahr1.100,00 €
3. Ausbildungsjahr1.200,00 €

Ab 01.01.2025 (§ 4 Gehaltstarifvertrag).

Häufige Fragen

Kurze Antworten zur MFA Gehaltstabelle.

Sind die Werte brutto oder netto?

Die Tabelle zeigt tarifliche Bruttowerte. Den Nettobetrag schätzt der zugehörige Rechner anhand deiner Angaben, etwa Steuerklasse und Krankenversicherung.

Wie wird aus dem Monatsbrutto der Stundenlohn?

Der Stundenlohn ergibt sich rechnerisch aus dem Monatsbrutto geteilt durch die durchschnittlichen Monatsstunden (Wochenstunden × 52 ÷ 12). Vollzeit entspricht hier 38,5 Wochenstunden.

Gelten die Werte auch bei Teilzeit?

Bei Teilzeit wird das Tabellenentgelt entsprechend dem Arbeitszeitanteil berechnet. Im Rechner lässt sich die Arbeitszeit in Prozent einstellen.

Gilt die MFA-Gehaltstabelle in jeder Arztpraxis?

Der Tarifvertrag greift bei beiderseitiger Tarifbindung. Daneben kann er durch Bezugnahme im Arbeitsvertrag oder betriebsübliche Anwendung gelten (§ 2 Gehaltstarifvertrag). Die Berufsbezeichnung MFA allein begründet noch keinen Anspruch auf diese Tarifwerte.

Verwandte Tarife im Bereich Gesundheit

Weitere Rechner und Entgelttabellen aus demselben Tarifbereich.

Quellen und Datenstand

Gehaltstarifvertrag für Medizinische Fachangestellte ab 01.01.2025, Stand 16.12.2024. Bundesärztekammer / Arbeitsgemeinschaft zur Regelung der Arbeitsbedingungen der Arzthelferinnen und Medizinischen Fachangestellten, gültig 01.01.2025 bis 31.12.2026.

MFA-Gehaltsvertrag: Berechnung der Stundenvergütung, Stand 16.12.2024. Bundesärztekammer, gültig 01.01.2026 bis 31.12.2026.

Manteltarifvertrag MFA ab 01.01.2025, § 12 Sonderzahlung, Stand 01.01.2025. Bundesärztekammer / AAA und Verband medizinischer Fachberufe e.V., gültig ab 01.01.2026 (unbefristet).

Diese Datenversion gilt bis 31.12.2026; für Zeiträume danach bitte neue Tarifrunde oder Nachwirkung prüfen.

MFA-Gehaltstarifvertrag 2025/2026, Werte ab 01.01.2026.

  • Tätigkeitsgruppen und Stufen müssen anhand der konkreten Eingruppierung geprüft werden.
  • Die Ausbildungsvergütung (§ 4) ist als separate Tabelle dokumentiert und nicht Teil des Hauptrechners.
  • Der Rechner bildet nur Tabellenentgelte ab, keine Zuschläge oder Praxisregelungen.

Mehr zur Datenpflege: Wie wir Tarifdaten prüfen.