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Caritas · AVR

AVR Caritas Gehaltsrechner

AVR Caritas: Mittlere Werte ab Februar 2026 für allgemeine Vergütung, Pflege und SuE. Ab Januar 2027 gelten besondere Übergangsregeln; die neue allgemeine Entgeltordnung ist hier noch nicht abgebildet.

Rechner

Tarif

Anlage

Entgeltgruppe

Vergütungsgruppe 1 (Anlage 3 AVR Caritas, allgemeine Tabelle).

Stufe / Berufsjahr

Arbeitszeit

In Prozent der Vollzeit. 100 entspricht 39 pro Woche.

Monatliche Zulagen

Brutto pro Monat, optional.

Jährliche Einmalzahlung

Brutto pro Jahr, optional – z. B. Bonus, Erfolgsbeteiligung oder Prämie. In Euro oder in Prozent des Monatsbrutto.

Für die Netto-Berechnung

Steuerjahr

Alter

Steuerklasse

Kinderfreibeträge

Bundesland

Kirchensteuer

Krankenversicherung

KV-Zusatzbeitrag

In Prozent, inkl. 14,6 % allgemeiner Satz.

Weiterer Steuerfreibetrag

Berechnungsgrundlage: AVR Caritas Anlage 3 (allgemein), Mittlere Werte gültig ab 01.02.2026 (39 Std./Woche).

Regionalkommissionen können abweichen. Schicht- und Wechselschichtzulagen, sonstige Zulagen und Jahressonderzahlung werden nicht automatisch eingerechnet.

Alle Entgeltgruppen als Tabelle: AVR Caritas Gehaltstabelle →

Quellen und Berechnungsdetails

Quellen und Datenstand

AVR Caritas Tabellenentgelte (Mittlere Werte), gültig ab 01.02.2026, Stand 01.02.2026. Deutscher Caritasverband / Arbeitsrechtliche Kommission (Bundeskommission), gültig 01.02.2026 bis 31.03.2027.

AVR Caritas 2027: Inkrafttreten, Geltung und Überleitung, Stand 07.09.2026. Dienstgeberseite der Arbeitsrechtlichen Kommission des Deutschen Caritasverbandes, gültig ab 01.01.2027 (unbefristet).

Diese Datenversion gilt bis 31.03.2027; für Zeiträume danach bitte neue Tarifrunde oder Nachwirkung prüfen.

AVR Caritas, Anlage 3 (allgemeine Vergütungstabelle); Mittlere Werte der Bundeskommission, gültig ab 01.02.2026 (+2,8 %).
Vergütungsgruppen 1 bis 12 (inkl. 1a/1b/4a/4b/5b/5c/6b/9a) mit Stufen nach Beschäftigungs-/Lebensalter.
Werte maschinell per OCR aus dem amtlichen Beschluss extrahiert und gegen die Vorstufe (07/2025) x 1,028 geprüft.
Ohne Zulagen und Jahressonderzahlung. Regionalkommissionen können abweichen.
Jahressonderzahlung: Anspruch bei Dienstverhältnis am 1. Dezember, Auszahlung mit dem Novemberentgelt; die Höhe (Bemessungssatz) unterscheidet sich je Regionalkommission und Anlage und wird daher nicht eingerechnet.
Ab 01.01.2027 gelten die AVR Caritas 2027. Für bisherige Anlagen 2/2d/2e ist eine Überleitung auf Antrag möglich; bei unverändertem Dienstverhältnis ohne Antrag bleiben die bisherigen Eingruppierungsregeln bestehen. Bei bisherigen Anlagen 31/33 bleiben Eingruppierung und Tabellenentgelte erhalten. Der Rechner bildet die neue allgemeine Entgeltordnung für Neueinstellungen oder übergeleitete Beschäftigte noch nicht ab.

Mehr zur Datenpflege: Wie wir Tarifdaten prüfen.

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Was sind deine Überstunden wert?Überstunden-Rechner mit tariflichem Zuschlag und Netto-Mehrbetrag.Kündigungsfrist prüfenFristen nach § 34 TVöD und § 622 BGB, abhängig von der Beschäftigungszeit.

Häufige Fragen

Kurze Antworten zum Rechner für die AVR Caritas (Pflege und SuE).

Welche Anlagen sind hinterlegt?

Dieser Rechner bildet drei Anlagen der AVR Caritas ab: Anlage 3 (allgemeine Vergütungstabelle, Vergütungsgruppen 1 bis 12), Anlage 31 (Pflege, P 4 bis P 16) und Anlage 33 (Sozial- und Erziehungsdienst, S 2 bis S 18). Über die Auswahl „Anlage“ wechselst du zwischen ihnen.

Wie funktionieren die Stufen?

Innerhalb einer Entgeltgruppe steigt das Entgelt über die Stufen (Grundentgelt Stufe 1 und 2, dann Entwicklungsstufen 3 bis 6). Höhere Pflegegruppen starten erst ab Stufe 2.

Was ist der Unterschied zur Diakonie und zum TVöD?

Die AVR Caritas sind die Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (katholisch). Die Diakonie nutzt die AVR.DD (evangelisch), der öffentliche Dienst den TVöD. Aufbau und Werte unterscheiden sich; dafür gibt es jeweils eigene Rechner.

Mit welcher Arbeitszeit rechnet der AVR-Caritas-Rechner?

Die Vollzeitbasis liegt bei 39 Wochenstunden. Bei Teilzeit stellst du die Arbeitszeit in Prozent ein; das Monatsbrutto wird anteilig berechnet.

Welche Abzüge berücksichtigt die Netto-Schätzung?

Abgezogen werden Lohnsteuer nach dem amtlichen Einkommensteuertarif (mit Vorsorgepauschale nach § 39b EStG), Solidaritätszuschlag, auf Wunsch Kirchensteuer sowie Renten-, Arbeitslosen-, Kranken- und Pflegeversicherung – als vereinfachte Schätzung, keine Lohnabrechnung.