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Banken - Öffentliche Banken

Öffentliche Banken Entgelttabelle 2026

Öffentliche Banken: 9 Gruppen von TG 1 bis TG 9, gültig 01.11.2026 bis 31.01.2027 (Vollzeit 39 Std./Woche).

Die belegten Werte des Öffentliche Banken für den Tarifstand 2026 (gültig ab 01.11.2026): alle Gruppen mit ihren Stufen als Monats-, Stunden- und Jahresbrutto. Ein Klick auf einen Wert öffnet den Gehaltsrechner mit der passenden Gruppe und Stufe. Den aktuellen Stand findest du auf der Hauptseite der Tabelle.

Stand wählen:20262025
Gültig01.11.2026 – 31.01.2027Vollzeit39 Std./Woche

Entgelttabelle Öffentliche Banken

Darstellung

Entgelttabelle Öffentliche Banken mit Monatswerten. Klick auf einen Wert öffnet den Rechner mit dieser Gruppe und Stufe.

Zum Öffentliche-Banken-Rechner

13. Monatsgehalt (Sonderzahlung § 10 MTV)

  • Alle Tarifgruppen: 100 % des Monatsentgelts
  • Anspruch: Kürzung um 1/12 je Kalendermonat ohne Entgeltanspruch (z. B. bei unterjährigem Eintritt); Auszahlung im laufenden Kalenderjahr.
  • Mindestens 100 % des tariflichen Monatsgehalts nach dem gemeinsamen MTV des privaten und öffentlichen Bankgewerbes.

Hinweis zum Stand 2026

Diese Tabelle bildet ausschließlich den Öffentliche Banken-Tarifstand 2026 ab. Maßgeblich für aktuelle Abrechnungen ist der jeweils geltende Tarifstand; jeder Wert ist quellenbelegt ausgewiesen.

Häufige Fragen

Kurze Antworten zur Öffentliche Banken Entgelttabelle.

Bis wann gilt die Öffentliche Banken Entgelttabelle?

Die hier hinterlegten Werte gelten vom 01.11.2026 bis 31.01.2027. Für Zeiträume danach ist ein neuer Tarifabschluss oder eine Nachwirkung gesondert zu prüfen.

Welche Gruppen enthält die Öffentliche Banken Entgelttabelle?

Die Tabelle umfasst 9 Gruppen von TG 1 bis TG 9 mit ihren jeweiligen Stufen bzw. Berufsjahren.

Wann steigt man in der Öffentliche Banken Entgelttabelle in die nächste Stufe auf?

Der Aufstieg richtet sich nach den ausgewiesenen Berufs- bzw. Tätigkeitsjahren: Mit Erreichen des jeweils nächsten Zeitraums gilt automatisch der höhere Tabellenwert.

Wie hoch ist die Jahressonderzahlung im Öffentliche Banken?

Die Jahressonderzahlung ist nach Gruppen gestaffelt (Alle Tarifgruppen: 100 % des Monatsentgelts). In der Jahresansicht des Rechners ist sie vereinfacht eingerechnet.

Sind die Werte brutto oder netto?

Die Tabelle zeigt tarifliche Bruttowerte für Vollzeit; die Jahreswerte berücksichtigen die tarifliche Jahressonderzahlung. Den Nettobetrag schätzt der zugehörige Rechner anhand deiner Angaben.

Wie wird aus dem Monatsbrutto der Stundenlohn?

Der Stundenlohn ergibt sich rechnerisch aus dem Monatsbrutto geteilt durch die durchschnittlichen Monatsstunden (Wochenstunden × 52 ÷ 12). Vollzeit entspricht hier 39 Wochenstunden.

Gelten die Werte auch bei Teilzeit?

Die Tabelle zeigt Vollzeitwerte (39 Std./Woche). Bei Teilzeit besteht Anspruch auf den entsprechenden Anteil; im Rechner lässt sich die Arbeitszeit in Prozent einstellen.

Wie komme ich von der Tabelle zum Rechner?

Jeder Tabellenwert ist klickbar und öffnet den Rechner mit der passenden Gruppe und Stufe vorausgefüllt - dort lassen sich Arbeitszeit, Steuerklasse und weitere Angaben für die Netto-Schätzung anpassen.

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Quellen und Datenstand

Gehaltstabelle für Beschäftigte in Öffentlichen Banken 2024 / 2026, Stand 01.11.2024. Deutscher Bankangestellten-Verband e.V., gültig 01.11.2024 bis 31.01.2027.

Gehaltstabellen Öffentliche Banken ab November 2024, ab November 2025 und ab November 2026, Stand 2026. Deutscher Bankangestellten-Verband e.V., gültig 01.11.2024 bis 31.01.2027.

Tarifrunde öffentliche Banken: 11,5 Prozent mehr Geld für die Beschäftigten, Stand 11.10.2024. Deutscher Gewerkschaftsbund, gültig 01.11.2024 bis 31.01.2027.

Bankarbeitsrecht, Abschnitt Arbeitszeit, Stand 2016. Wolfgang Daeubler / Springer-Verlag, gültig 01.11.2024 bis 31.01.2027.

Diese Datenversion gilt laut Quellen bis 31.01.2027; für Zeiträume danach bitte neue Tarifrunde oder Nachwirkung prüfen.

  • Der Rechner bildet nur Tabellenvergütungen für Tarif-Angestellte in Öffentlichen Banken ab.
  • Die Eingruppierung in TG 1 bis TG 9 wird nicht automatisch vorgenommen.
  • Nachwuchskräfte werden separat angezeigt und sind nicht im Hauptrechner auswählbar.
  • Zulagen, variable Vergütung, betriebliche Arbeitszeitmodelle und individuelle Vereinbarungen sind nicht enthalten; das tarifliche 13. Monatsgehalt ist im Jahreswert berücksichtigt.