Welcher Tarifstand gilt im AWO NRW Gehaltsrechner 2027?
Diese Seite rechnet mit dem Stand vom 01.03.2027 bis 31.10.2027 (2027). Den jeweils aktuellen Stand findest du auf der Hauptseite des Rechners.
Tarifvertrag-Online
Wohlfahrt · TV AWO NRW (Nordrhein-Westfalen)
Wohlfahrt · TV AWO NRW (Nordrhein-Westfalen): 15 Gruppen von EG 1 bis EG 15, gültig 01.03.2027 bis 31.10.2027 (Vollzeit 39 Std./Woche).
Dieser Gehaltsrechner nutzt den AWO NRW-Tarifstand für 2027 (gültig ab 01.03.2027). Aus Entgeltgruppe, Stufe und Arbeitszeit berechnet er eine unverbindliche Orientierung für Monatsbrutto, Stundenlohn, Jahreswerte und eine Netto-Schätzung. Den aktuellen Stand findest du auf der Hauptseite des Rechners.
Datenstand
TV AWO NRW, rechnerische Entgelttabelle ab 01.03.2027 (+2,8 %). Die Werte müssen je Tarifgebiet nach Ablauf der dort hinterlegten Laufzeit erneut geprüft werden.
Diese Seite bildet ausschließlich den AWO NRW-Tarifstand 2027 ab. Maßgeblich für aktuelle Abrechnungen ist der jeweils geltende Tarifstand; jeder Wert ist quellenbelegt auf der Seite ausgewiesen.
Antworten zum AWO NRW Gehaltsrechner für den Tarifstand 2027.
Diese Seite rechnet mit dem Stand vom 01.03.2027 bis 31.10.2027 (2027). Den jeweils aktuellen Stand findest du auf der Hauptseite des Rechners.
Hinterlegt sind 15 Gruppen von EG 1 bis EG 15 mit ihren jeweiligen Stufen bzw. Berufsjahren (Vollzeit 39 Std./Woche).
Aus Gruppe, Stufe und Arbeitszeit ergibt sich das Monatsbrutto; daraus schätzt der Rechner Lohnsteuer, Soli und Sozialabgaben anhand deiner Angaben. Es bleibt eine unverbindliche Orientierung.
Anlage A zu Paragraf 19 TV AWO NRW - Entgelttabelle ab 1. Juni 2024 (monatlich in Euro, 39 Stunden), Stand 01.06.2024. AWO Bezirksverband / ver.di NRW (TV AWO NRW); reproduziert vom AWO Kreisverband Kleve, gültig 01.06.2024 bis 30.04.2026.
TV AWO NRW Entgelttabelle (Anlage A) ab 01.06.2024 - Gegenkontrolle, Stand 01.06.2024. oeffentlichen-dienst.de, gültig 01.06.2024 bis 30.04.2026.
Tarifeinigung TV AWO NRW 2026: +3,0 % mindestens 110 EUR ab 01.05.2026, +2,8 % ab 01.03.2027, Stand 02.04.2026. AWO NRW / ver.di; veroeffentlicht vom AWO Bezirksverband OWL, gültig 01.05.2026 bis 31.10.2027.
Diese Datenversion gilt laut Quellen bis 31.10.2027; für Zeiträume danach bitte neue Tarifrunde oder Nachwirkung prüfen.