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TV-N Brandenburg · Nahverkehr

TV-N Brandenburg Rechner – Nahverkehr Brandenburg

TV-N Brandenburg: 15 Gruppen von EG 2 bis EG 1, gültig 01.04.2026 bis 31.03.2027 (Vollzeit 38 Std./Woche).

Dieser Rechner nutzt die TV-N-Brandenburg-Entgelte ab 01.04.2026 – rechnerisch abgeleitet aus der amtlichen Tabelle des 9. Änderungstarifvertrages (Stand 01.01.2025) und der Tarifeinigung vom 27.03.2026 (+3,2 %); der amtliche Stand 01.01.2025 ist als ältere Version wählbar. Aus Entgeltgruppe (EG 1 bis EG 15), Stufe und Wochenstunden ergibt sich eine unverbindliche Orientierung für Monatsbrutto, rechnerischen Stundenlohn, Jahreswerte und Netto-Schätzung.

Datenstand

rechnerisch abgeleitet (Anlage 2a Stand 01.01.2025 + Tarifeinigung 27.03.2026: +3,2 %) Die Werte müssen je Tarifgebiet nach Ablauf der dort hinterlegten Laufzeit erneut geprüft werden.

Rechner

Tarif

Entgeltgruppe 2 des TV-N BRB (Anlage 2a)

In Prozent der Vollzeit. 100 entspricht 38 pro Woche.

Brutto pro Monat, optional.

Für die Netto-Berechnung

In Prozent, inkl. 14,6 % allgemeiner Satz.

Alle Entgeltgruppen als Tabelle: TV-N Brandenburg Entgelttabelle →

Hinweis zu Datenbasis und Ableitung

Basis ist die amtliche Anlage 2a des TV-N BRB (9. ÄndTV vom 04.03.2024, Monatsentgelte bei 38 Std./Woche, Stand 01.01.2025); die Werte ab 01.04.2026 sind mit der vereinbarten Erhöhung von +3,2 % (ver.di-Tarifeinigung vom 27.03.2026) rechnerisch abgeleitet und auf Cent gerundet. Einmalzahlung (160 Euro), Jahressonderzahlung und Zulagen sind nicht eingerechnet.

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Häufige Fragen

Antworten zu Geltungsbereich, Tarifeinigung 2026 und Netto-Schätzung im TV-N Brandenburg.

Für wen gilt der TV-N Brandenburg?

Der Spartentarifvertrag Nahverkehr Brandenburg (TV-N BRB) gilt für die Beschäftigten der kommunalen Nahverkehrsunternehmen in Brandenburg – etwa in Potsdam, Cottbus, Brandenburg an der Havel oder Frankfurt (Oder) – im Fahrdienst, in Werkstätten und Verwaltung.

Wie kommen die Werte ab 01.04.2026 zustande?

Am 27.03.2026 einigten sich ver.di und die Arbeitgeber auf +3,2 Prozent ab dem 01.04.2026 (und weitere +2,5 Prozent ab 01.04.2027). Die hier gezeigten Werte sind rechnerisch aus der amtlichen Tabelle des 9. Änderungstarifvertrages (Stand 01.01.2025) mit dieser Erhöhung abgeleitet und auf Cent gerundet – die redaktionell gesetzte amtliche Tabelle stand bei Erfassung noch aus. Der amtliche Stand 01.01.2025 ist als ältere Version wählbar.

Welche Entgeltgruppen hat der TV-N Brandenburg?

EG 1 bis EG 15 – anders als in den meisten TV-N-Ländern mit fünf statt sechs Stufen je Gruppe. EG 1 hat ein einheitliches Entgelt ohne Stufen.

Was ist mit der Einmalzahlung und der Jahressonderzahlung?

Die Tarifeinigung sieht eine sofortige Einmalzahlung von 160 Euro vor; die Jahressonderzahlung steigt ab dem 01.01.2027 um 1 Euro pro Arbeitstag. Beides ist nicht in die Monats- und Jahreswerte des Rechners eingerechnet.

Welche Wochenarbeitszeit liegt den Werten zugrunde?

Die Monatsentgelte der Anlage 2a basieren auf 38 Stunden pro Woche. Laut Tarifeinigung wird die Wochenarbeitszeit ab dem 01.01.2028 bei vollem Lohnausgleich auf 38,5 Stunden angepasst; außerdem steigt der Urlaub auf 30 bzw. ab dem 9. Beschäftigungsjahr 32 Tage.

Warum weicht das Ergebnis von meiner Abrechnung ab?

Fahrdienst- und Schichtzulagen, Zuschläge, Einmalzahlung und Jahressonderzahlung sowie Besitzstände kennt der Rechner nicht; zudem sind die 2026er-Werte rechnerisch abgeleitet. Maßgeblich ist die Abrechnung deines Verkehrsunternehmens.

Quellen und Datenstand

TV-N BRB i. d. F. des Änderungstarifvertrages Nr. 9 vom 04.03.2024 - Anlage 2a: Monatsentgelte (38 Std./Woche), Tabellen gültig ab 01.07.2024 und 01.01.2025, Stand 04.03.2024. Tarifvertragsparteien TV-N Brandenburg (KAV Brandenburg / ver.di), gültig 01.01.2025 bis 31.03.2026.

Tarifabschluss Nahverkehr Brandenburg vom 27.03.2026 (+3,2 % ab 01.04.2026, +2,5 % ab 01.04.2027, 160 Euro Einmalzahlung, Laufzeit 27 Monate), Stand 27.03.2026. ver.di Landesbezirk Berlin-Brandenburg (Pressemitteilung), gültig 01.04.2026 bis 30.06.2028.

DGB Tarifmeldung Nahverkehr Brandenburg: +3,2 % ab 01.04.2026 und +2,5 % ab 01.04.2027, Stand 31.03.2026. Deutscher Gewerkschaftsbund (DGB), gültig 01.04.2026 bis 30.06.2028.

Diese Datenversion gilt laut Quellen bis 31.03.2027; für Zeiträume danach bitte neue Tarifrunde oder Nachwirkung prüfen.

  • Spartentarifvertrag Nahverkehr Brandenburg (TV-N BRB) i. d. F. des 9. Änderungstarifvertrages vom 04.03.2024; Anlage 2a (Monatsentgelte auf Basis von 38 Stunden/Woche). EG 2 bis EG 15 mit je fünf Stufen, EG 1 mit einheitlichem Entgelt.
  • Die Jahressonderzahlung und die Einmalzahlung aus der Tarifeinigung (160 Euro, 03/2026) sind nicht in die Monats-/Jahreswerte eingerechnet; laut Tarifeinigung steigt die Jahressonderzahlung ab 01.01.2027 um 1 Euro pro Arbeitstag. Zulagen sind nicht enthalten.
  • Die Werte ab 01.04.2026 sind rechnerisch aus der amtlichen Tabelle (Stand 01.01.2025) mit der vereinbarten Erhöhung von +3,2 % abgeleitet und kaufmännisch auf Cent gerundet; die redaktionell gesetzte amtliche Tabelle des Abschlusses stand bei Erfassung noch aus. Ab 01.04.2027 folgt eine weitere Stufe von +2,5 %.